Он делает все возможное для совершенствования продукта на каждой стадии его разработки. Поэтому хороший Продакт должен быть перфекционистом. После курса SEO сразу устроился на позицию SEO в IT-компанию. После курса графического дизайна устроилась на позицию Графического дизайнера, создает креативы для интернет-магазина.

• Хотя большинство респондентов (354 из 388) имеют высшее образование уровня «магистр» или «бакалавр», 54% опрошенных считают, что образование никак не отразилось на их работе продакт-менеджером.
• О результатах они рассказали в колонке для AIN.UA.
• О пути к процессам, за которые не стыдно.
• Решила пройти курсы и получить нужные навыки для дополнительной работы, тем более не нужно куда-то ехать или ходить, 2 раза в неделю было достаточно.
• Этот человек отвечает за оценку целесообразности, производство и маркетинг новых продуктов, гарантируя при этом, что требования и ожидания клиентов будут удовлетворены с отличными результатами.

Желающих приобщиться к IT-сообществу ежедневно увеличивается. Но я ценю резюме, в которых можно легко ориентироваться. Быстро понять, где человек работал и что конкретно делал, без воды. При этом, для меня лично cover letter гораздо ценнее резюме, потому что именно по нему можно понять мотивацию и ожидания от работы, и главное — почему кандидат решил, что он именно тот, кого следует нанять. Поэтому, собеседуя ребят на позицию Product Manager’а, я обращаю внимание на soft skills в первую очередь — насколько человек лёгкий в общении.

Онлайновые и оффлайновые курсы

Генеральные директора имеют возможность нанимать и увольнять. Большинство продакт-менеджеров обычно не делают этого, если они не управляют другими продакт-менеджерами, и тогда это только их прямые подчиненные, https://deveducation.com/ а не люди в дизайне или разработке. Генеральные директора определяют стратегию компании. Существует давний и коварный миф о том, что продакт-менеджеры действуют как генеральные директора продукта или функции.

Потому что обязательно понадобится человек, который сможет указать на недостатки продукта, посоветовать, как их исправить и, конечно, который познакомит потребителей с новинкой, — Product Manager. О его работе рассказывает Product Manager компании Wix Максим Чувпилов. Если вы хотите стать отличным менеджером по продукту, примите во внимание все вышеперечисленное. Развитие основных компетенций будет постоянным делом на протяжении всей вашей карьеры, а использование EQ обеспечит более позитивный опыт. Но то, где вы работаете, как они работают, и с кем вы работаете, в конечном итоге будет определять ваш долгосрочный успех.

На первый взгляд, зарплата менеджера по продукту кажется довольно хорошей. Средний показатель по стране, согласно более чем 1000 внесенных окладов на Glassdoor, составляет $103 тыс., что соответствует 89-му процентилю дохода для индивидуальных работников в Соединенных Штатах. Например, организация еженедельных встреч новой команды.

Онлайн мастер-класс «Кто такой Product Manager»

Помимо регулярных релизов нового функционала и поддержания коммуникации между разработчиками и дизайнерами, РМ помогают создавать продукты, пользующиеся спросом у пользователей, и имеющие ожидаемый рост в прибыли. Частота коммуникаций с КОЛом, согласованность – продакт менеджер, медсоветник, представитель, региональный менеджер. Product manager собирает команду, устанавливает зоны ответственности и порядок работы над продуктом. Также многие успешные представители профессии предлагают всем, кто хочет освоить профессию, пройти курсы.

А задают этот вопрос так часто именно потому, что на этой позиции люди акцентируют внимание на самых разных направлениях, в зависимости от культуры компании и личных склонностей. Изначально Сазерленд вложил в роль PO больше ответственности за стратегию продукта и получение дохода, чем на PM, однако должность Product Owner не включает в себя непосредственно маркетинг и обеспечение продаж. В рамках этого фреймворка роль продакт-менеджера была пересмотрена и расширена.

Кроме этого, данный курс подходит всем тем, кто мечтает сделать свой продукт и вывести его на рынок. Product manager — одна из самых популярных и высокооплачиваемых digital-профессий. Поэтому уделяйте больше внимания тому, чтобы написать хорошее cover letter. Когда нет релевантного опыта работы, cover letter решает. Проводит действительно хорошие беседы с экспертами индустрии из разных сфер, из которых специалисты по продукту могут получить ценные инсайты об управлении продуктом и том, как тренировать свое продуктовое мышление. Если мы проанализируем один день из жизни Product Manager’а, то обнаружим уйму работы со стейкхолдерами, такими как бизнес, разработчики, дизайнеры и т.д.

Product Management в Lits

Тех, кто занимался (или занимается) своим делом 3+ года, еще меньше — всего 15%. Отличные зарплаты, волшебные перспективы роста, удивительные возможности влияния на продукт — естественно, эта роль стала новым трендом. В Украине появляются митапы, школы, курсы по продакт-менеджменту. И все теперь очень хотят быть этими самыми продактами, не имея на старте четкого понимания, что из себя представляет эта роль и сколько всего нужно знать, а главное — уметь, чтобы качественно ее выполнять. Хотя большинство респондентов (354 из 388) имеют высшее образование уровня «магистр» или «бакалавр», 54% опрошенных считают, что образование никак не отразилось на их работе продакт-менеджером. 82% опрошенных работают в продуктовых компаниях, почти 10% — в сервисных компаниях, имеющих собственные продукты, а чуть больше 6% — в сугубо сервисных компаниях.

Эта специализация предназначена как для действующих, так и для новичков-менеджеров по продуктам, работающих в сфере digital которые хотят применить набор современных практик для разработки своих продуктов и команд. На курсе вы познакомитесь с дизайном продукта, разработкой на основе гипотез и гибкости, которые лежат в основе современного управления продуктами. По сути, Product manager и project manager стать продукт-менеджером может каждый, кто владеет необходимыми личностными качествами, может быстро перестраиваться и находить новые пути решения. На сегодняшний день существует немало курсов, семинаров, книг, блогов для тех, кто решил стать специалистом по созданию нового продукта. Суммируя вышесказанное, приходим к формулировке в рамках одного предложения.

Когда попадете на собеседование, вы будете общаться с представителями разных команд и, скорее всего, они посмотрят ваше резюме, попытаются найти опыт, который относится к их сфере, попросят о нем рассказать. Иметь опыт в собственном бизнесе — хорошо, но не обязательно. Только 44 опрошенных продакт-менеджера имеют хотя бы какой-то опыт в собственном деле.

Soft и hard skills для продакт-менеджеров

Больше всего практического опыта у специалистов в проджект-менеджменте, аналитике и маркетинге. Я опросила 99 украинских продакт-менеджеров, чтобы понять, кто они, как стали продактами, как развиваются, какие обязанности выполняют. Изучить требования на продуктовых вакансиях в этих компаниях и дополнить ранее составленный список навыков. Составить список навыков, актуальных для украинских продакт-менеджеров.

Как сами продакт-менеджеры оценивают свою профессию

Абсолютно без какого-либо понимания того, что такое IT-сфера, чем люди здесь занимаются и почему им так много за это платят. Тогда было достаточно быть просто коммуникабельной и схватывать всё на лету. Помните, что рекрутер не единственный человек, который будет просматривать резюме.

Для этого существует ряд менторских программ (например, Make me better). Но порой достаточно просто написать нужному человеку в Facebook / LinkedIn или обратиться к крутому специалисту компании, в которой вы работаете. 47% респондентов получили навыки и опыт, которые помогли стать продакт-менеджером, на курсах. Соглашусь с Кеннетом Нортоном, экс-продактом Google, управление продуктом — это умение стоять на ногах, опережать конкурентов и предугадывать желания коллег и клиентов.

Они следуют за ними по всем каналам (социальные сети, поисковики, блог). Они не создают финансовых, технологических и административных оправданий. Прежде всего они сосредоточены на своем продукте. Они имеют дело с событиями, а не с людьми.

Это зависит от уровня компании, объемов ее продаж в целом и в Украине в частности. Также это зависит от стажа, опыта работы специалиста. По нашим сведениям, минимальная зарплата продакт-менеджера составляет 600 дол., а максимальная — 2 600. — Хорошим продакт-менеджером может быть человек с определенным набором качеств, и список этих качеств весьма внушителен. Например, претендент должен обязательно обладать креативной «жилкой», потому что впоследствии ему нужно будет создавать различные брошюры, участвовать в издании методических рекомендаций, рекламных материалов.

Резкий рост потребности в продакт менеджерах

Уже тогда помимо школы я занималась театром, музыкой, чем-то там еще… Я так увлеклась этим всем, что и дальше по жизни продолжила хвататься за всё, что мне нравилось или казалось хоть каплю полезным, не понимая, для чего мне то или иное знание вообще нужно.